学校文化巡礼之芦湖中心小学
“教育是最大的民生工程、幸福工程”“要让教育成为芦湖最突出的品牌和优势”，这是芦湖街道党工委、街道办多年来坚持教育优先发展的行动纲领。如何才能真正把芦湖教育发展成为县域内最重要的品牌，把教育优势打造成为芦湖最突出的优势，为全街道人民群众谋福祉？为了让每一个孩子都享有优质教育资源，促进镇域内教育均衡发展。目前学校有15个教学班，544名学生，77名教职工。已实现“班班通”、白板进课堂，有线、无线网络全覆盖，云计算微机室一处，教师人手一机等，办学条件不断优化。
二、加大基础投入 建设美丽校园
百年大计、教育为本，为保证教育优先发展，芦湖街道党工委、街道办在抓好经济建设的同时，时刻不忘学校教育的发展，先后投资300余万元，建成面积为814㎡新师生餐厅；投资200余万元建成水冲式厕所，整修教学楼、平房。2015年，投资200余万元建成300米塑胶操场；投资36万元改建学校东大门，投资180万元建设2000平方米学校主路、5300平方米疏散场地。今年由街道办投资17万元，将贯穿学校建校以来的校内干渠由明渠改为下埋管道，彻底消除了困扰学校多年的安全隐患。县教育局积极协调资金70余万元，为学校建立云平台计算机教室，实现班班通、教师人手一机，一座现代化的农村小学已初具规模。
三、走出去请进来 提高教师队伍素质
“成天下之才在教化，行教化之业在教师”，如果说教育是国家发展的基石，教师就是基石的奠基者。为在更高起点上推动街道教育事业又好又快发展，努力实现教育质量大突破，在全街道开展了“我与主任有约”活动，对履行承诺教师进行大力表彰奖励。同时承诺每年为全体教职工进行健康查体，对家庭困难教职工走访慰问，为请进来走出去“买单”，这都极大的调动了教职工工作的积极性。
学校大力倡导人文精神，充分体谅、理解每一名教师，关心教师的思想、工作、生活，并举办一些教师喜欢的活动，比如庆“三八妇女节” 系列比赛、“迎元旦”大联欢活动等；通过举行“我为学校做什么”、“做什么样的教师”、“我与学生的教育叙事”等系列演讲赛等活动增强教师的竞争意识与奉献精神。
学校坚持“走出去、请进来”，每年外出参加省、市、县不同层次的教研活动和观摩学习达120余人次，学习归来后做到“三个一”，即上好一节汇报课，开好一个反思交流会，树立一个教学典型。
四、创新管理机制 推行“三级反馈”提升教育质量
学校秉承“诚实做人，踏实做事”的校训，全面实行“三级反馈制度”，提高教师队伍整体素质，打造师生“和谐发展、共同成长”的学习乐园，促进了教育质量的进一步提高。完善家庭经济困难学生资助体系，积极落实上级资助政策 ，通过“麦田计划”、“蒲公英计划”，对建档立卡学生、单亲及家庭特别困难学生实施救助，确保我校辖区无一学生因家庭困难而辍学。学生的值日班长制、少年宫活动情况被国家、省市等多家媒体报道；高标配实验室成为全县学习参观的现场；新老教师结对成效显著，师生素质显著提高。能够较好地利用自制教具辅助实验教学，注重培养学生的实际动手操作能力，培养的学生在市级比赛中获一等奖第一名，学生参加市县“百灵布谷节”取得一二等奖20余次。教师参加县优质课评选获得一二等奖20余人次。
学校注重学生养成教育，设立文明监督岗，授予优秀班级循环红旗，评选文明学生、单项特优生、星级学生以及先进集体，并组织优秀学生进行“砺学”教育。建立优秀毕业生风采展示墙，让学生找到学习的榜样，树立远大的理想；77位教师头像组成的大“爱”图片墙，让学生感受到来自全体教职工的大爱无限。
五、获得的荣誉及表彰
近年来，学校坚持“以人为本”的办学理念，遵循“诚实做人 踏实做事”的校训，取得了良好的教育成效，得到了上级领导的肯定与表扬，学校先后获得“淄博市学校民主管理先进单位”称号，“淄博市数字化学校”，“淄博市平安和谐校园”，入选“淄博市美育实验学校”，高青县参加淄博市青少年体育锦标赛贡献奖，连续第四年获得高青县“课程与改革工作先进单位”；高青县精神文明单位称号，淄博市交通安全先进单位称号，淄博市“文明校园”称号，山东省卫生先进单位称号。
六、展望未来
发展无止境，奋斗正当时。芦湖中心小学要紧紧围绕“创名校、培名师、育英才”这一目标，以教育创新为总抓手，大力实施“管理规范、素质提升、人才辈出”三大工程，深化教学改革，提升教育水平，提高教育教学质量，打造教育品牌，努力实现新发展、新跨越。和谐、发展、前行的道路没有终点，芦湖教育的最美是明天，所以我们风雨兼程，因为梦想在心、责任在肩……
