高青县田镇街道办事处2025年度法治政府建设情况报告

2025年，田镇街道深入贯彻落实习近平法治思想，严格按照省、市、县法治政府建设工作部署，扎实推进法治建设各项工作，党政主要负责人切实履行推进法治建设第一责任人职责，将法治建设与街道经济社会发展各项工作深度融合，不断提升基层治理法治化水平, 现将2025年度法治政府建设情况报告如下：

一、党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责情况

街道党工委书记、办事处主任作为推进法治建设第一责任人，严格落实法治建设“一把手”负责制，层层压实工作责任，推动法治政府建设各项任务落地见效。

（一）带头履职统筹推进。党工委书记牵头抓总，将习近平法治思想、党章、宪法法律等列入街道理论中心组学习内容，对法治建设重要事项亲自部署、亲自过问，层层传导工作压力，推动街道法治建设有序开展；办事处主任将法治建设纳入街道年度重点任务清单和绩效考核体系，与经济发展、民生保障等工作同部署、同落实、同考核，严格执行重大行政决策合法性审查制度，确保行政行为合法合规。

（二）带头依法科学决策。党政主要负责人带头遵守重大事项决策制度，对辖区重点项目落地、民生工程改造等重大行政决策、重要合同协议，严格落实集体讨论、专家论证、风险评估、合法性审查程序，2025年共审查街道、村居重大事项23件，实现决策法治化、科学化、民主化。

（三）带头践行法治理念。党政主要负责人带头提升法治思维和依法办事能力，主动研究解决法治建设中的难点问题，牵头升级矛盾纠纷调解体系、打造普法宣传矩阵，推动法治建设与基层治理深度融合，同时自觉接受人大、政协及社会各界监督，坚持党务政务公开，树立依法履职的鲜明导向。

二、推进法治政府建设的主要举措和成效

街道聚焦行政决策、矛盾化解、普法宣传、队伍建设等重点工作，创新举措、狠抓落实，法治政府建设取得显著成效。

（一）规范行政决策程序，提升依法行政水平。健全完善重大行政决策管理制度，明确合法性审查流程和标准，对辖区重点工作、重大项目的决策全过程进行合法性审核，做到决策前有审查、决策中有监督、决策后有落实；秉持“服务走在监管之前” 理念，助力市场主体健康发展。

（二）健全矛盾化解体系，推动矛盾问题解决法治化。整合 12345、信访、司法、派出所等部门力量，升级街道一站式矛盾纠纷调解中心，建立“线上诉求受理+线下多元调解”调解工作模式，加强诉调、访调、警调联动，明确调解范围和流程，实现人民调解、行政调解、司法调解有效衔接。2025年全年化解物业纠纷、邻里矛盾等各类调解相关问题523件，调解成功率达98.2%，重要矛盾纠纷群众满意度100%，受理信访45件，同比下降5%，全年无进京赴省到市非访事件，成功预防多起“民转刑”案件，实现“小事不出村居、大事不出街道”。

（三）打造普法宣传矩阵，提升全民法治素养。构建“线上 + 线下”立体化普法体系，线上开设“法治微课堂”直播10余场次，线下结合宪法日、4・15国家安全教育日、6・26国际禁毒日等节点，开展“法治进社区、进企业、进校园”活动18场，针对老旧小区改造、和美乡村建设等重点工作开展专项普法6次，全年发放宣传资料1400余份，受益群众800余人次，有效提升辖区群众法治意识。

（四）加强法治队伍建设，夯实基层法治基础。强化“法治带头人”“法律明白人”和“一村（社区）一法律顾问”队伍建设，选拔培养基层法治骨干，支持引导法治队伍开展法律宣讲、咨询、矛盾调解等活动；开展集体廉政党课2次、警示宣传10余场次，加强党员干部法治教育培训和管理监督，提升基层干部依法行政和矛盾化解能力，有效满足辖区群众法治需求。

（五）深化综合治理建设，筑牢平安法治防线。严守法律底线，将法治建设与安全生产、禁毒、反电信诈骗等重点工作结合，开展专项整治行动20余次，排查整改安全隐患80余处，开展禁毒、反诈宣传30余场，切实捍卫群众生命财产安全；以法治建设推动“平安田镇”建设，健全基层治理体系，实现法治建设与基层综合治理协同推进。

三、推进法治政府建设存在的不足和原因

尽管街道法治政府建设取得一定成效，但对照上级要求和群众期盼，仍存在一些问题和不足，主要体现在以下方面：

（一）法治工作队伍建设薄弱，专业能力不足。街道专职法治工作人员匮乏，除聘律师外，法治工作主要由司法所、综治办人员兼职承担，专职调解人员少；村居“法治带头人”“法律明白人” 业务素养和工作能力参差不齐，工作人员执法精准度、调解效率和专业化水平有待提升。

（二）法治宣传针对性不足，法治氛围不浓。普法宣传形式仍较为传统，微动漫、短视频等新型载体运用不足，针对性和吸引力不强，难以满足不同群体的普法需求；辖区部分居民法治意识仍较薄弱，信访不信法、涉法涉诉信访等不稳定因素依然存在。原因：根据不同群体的年龄、职业、需求开展个性化普法宣传方面策划不够精准；新型普法载体的开发和运用能力有限。

（三）法治建设创新力度不足，特色品牌不彰。法治工作自主创新较少，对新业态、新领域的调解矛盾类型研究不足；具有田镇特色的法治建设品牌不突出，法治建设成效未能充分彰显。原因：部分干部法治创新思维不足，对法治建设与基层治理融合的研究不够深入，缺乏主动探索和实践的意识。

四、2026年推进法治政府建设的主要计划安排

2026年，田镇街道将以问题为导向，以提升基层治理法治化水平为目标，持续深入贯彻习近平法治思想，补短板、强弱项、创特色，推动法治政府建设再上新台阶，具体计划如下：

（一）提高政治站位，强化法治思维建设。深学细悟习近平法治思想，将法治学习纳入干部教育培训核心内容，制定年度法治学习计划，定期组织领导干部和基层工作人员开展法治专题学习，开展专题培训4次，组织执法和调解人员参加业务轮训6次，锻造基层干部以法治思维和法治方式开展工作、化解矛盾、维护稳定的本领，推动法治建设与街道实际工作深度融合。

（二）夯实队伍基础，提升依法行政能力。充实街道专职法治工作人员力量，拓宽法治专业人才引进渠道，聘请专业律师和法律工作者担任法律顾问，加强对村居“法治带头人”“法律明白人”的选拔和培养，开展针对性的业务培训和实操演练；完善“一村（社区）一法律顾问”工作机制，推动法律服务供给与基层需求同频共振。

（三）精准开展普法，营造浓厚法治氛围。按要求组织实施“九五”普法，建立精准化的“菜单式”普法宣传格局，根据不同群体的需求开展个性化、差异化普法宣传，加大微动漫、短视频、直播等新型普法载体的运用力度；围绕群众关心的热点、难点问题开展行业性、专题性的法治宣传和依法治理活动，深化公共法律服务体系和法治文化载体建设。

（四）规范行政行为，推动依法行政均衡发展。加强对各职能站所依法行政工作的指导和监督，规范行政行为，优化服务流程，提升政务服务法治化、规范化、便捷化水平。

（五）创新工作举措，打造特色法治品牌。聚焦新业态、新领域矛盾纠纷，制定个性化化解方案；建立“法治+网格”治理模式，将矛盾调解、普法宣传、法律服务融入网格管理，实现矛盾纠纷早发现、早介入、早化解；打造1-2个“法治示范社区”，总结推广基层法治建设和调解工作经验，形成具有田镇特色的法治建设品牌。