高青县实验中学教职工考勤制度

为加强教职工队伍管理，强化纪律意识，保持学校优良教育教学秩序，提高教育教学质量和工作效能，根据市、县有关规定，结合学校实际，制定本制度。

一、办公实行坐班制

学校所有教职工按照学校规定的作息时间表按时签到签退。

二、考核办法

考勤每学期满分100分，每月满分20分，实行扣分制，期末按10%计入考评之中，与评优挂钩。

1.上班及会议、集体活动，迟到、早退一次扣1分（15分钟内到达为迟到，超过15分钟为旷工）。 旷工一节、旷例会一次、旷集体活动一次分别扣5分  

2.非住院病假、事假半天和例会、集体活动请假一次扣2分，一天扣4分。

3.无故旷工半天或一个月累计旷工四节、擅离职守而影响工作一次，扣20分，并不得参加本学期任何评优，年终考核不能评为优秀。

4.办公时间打游戏、下棋、打扑克、上网聊天或进行与所教专业无关的娱乐活动被查一次，扣20分，并不得参加本学期任何评优，年终考核不能评为优秀。

5.考试阅卷期间、听评课和教研活动期间请假缺勤或不参加的双倍计入考勤。

6.法定假期执行国家有关规定，不影响出勤津贴发放。

7.经学校批准参加外出学习、培训，外出前，必须持学校批准的通知单到办公室备案，否则按旷工处理。

三、请假制度

请假必须履行请假手续，不履行请假手续私自外出的，视为旷工。

1．半天以内的请假(含工作期间外出办理急事)，由处室正主任签字批准，并由办公室备案。请假一天的，不得按两个半天签批办理。

2．一至两天以内的请假，由处室主任签字，分管校长批准，并由办公室备案。

3．三天及以上的请假，由处室主任、分管校长逐级签字并报请校长批准，并由办公室备案。

4．中层以上干部请假一律由校长批准，并由办公室备案。